【日本映画大学】日本电影大学对于就职的措施・实绩介绍
向就职担当者提问
与一般的就职观、劳动观不同的电影、影视节的就职状况。
职业支援中心总长
緒方 明 教授/电影导演
从「新毕业生一概採用」「终身雇佣」等的一般的就职观、劳动观来看,电影、影视节的就职状况可能会被说难以理解。
特别是电影、影视业界中几乎没有「新毕业生一概採用」的情况。在业界工作,不是终身雇佣制,一般是一边变换工作场所一边提升自己工作上升空间。
在这些就职状况中,日本电影大学有着很大的优点。指导学生的教员很多,自己创办活动,与电影、影视业界的各处都有着联系。
这些联系将在课堂、实习中被活用,学生在日常生活中就能与电影、影视节接触到。
横滨放送电影专门学院,通过日本电影学校时代辈出的毕业生有着关系网,更加发挥着业界中的强项。
就职后援的此处为关键点!
1.将「电影的力量」发挥到各种职业职种中。
2.通过OB・OG研究支援每个人的职业形成。
3.实施以所有学生为对象的「三者面談」。
4.毕业后扔提供职业支援。
推进有着重大意义的实习
比其他业界更加重视早入行的影视界。对于日本电影大学,以这些业界为目标的学生很多,我们的实习有着别的大学所没有的重大而意义。以实习为契机,踏足影视界,为了能联系上向业界就职,我们推进着比企划更加充实的支援。
开设了作为正规必修科目的「实习Ⅰ」「实习Ⅱ」,并给以学分。除此之外,兼职、短期的现场工作等,我们还准备着许许多多的与影视界接触的机会。
●日本映画大学最新情報
东京国际电影节出展发表、今年OB・OG的作品被选
第29届东京国际电影节出展发表、今年大量的OB・OG的导演作品被选。
日本电影splash部门
渡辺紘文 監督 『プールサイドマン』
足立紳 監督 『14の夜』
新藤風 監督 『島々清しゃ(しまじまかいしゃ)』
JapanNow部门
李相日 監督 『怒り』
中野量太 監督 『湯を沸かすほどの熱い愛』
评论
登録されたコメントがありません。