【桜美林大学】大学四年间的就业支持
可以配合自己的目标、学习兴趣,遵从自己的内心学习的大学。
可以跨越知识领域、专业,甚至是国境钻研知识与经验的环境。
樱美林大学将在2021年迎来创立100周年。
桜美林大学在学生四年在学期间一直提供就业支持,帮助学生更好找到工作。
这使得2019年毕业生的就业率达到97.2%。
学校帮助学生规划未来的道路,提供各种职业道路的建议,
并在他们接受挑战,实现自己的目标时为他们提供各种支持。
让我们一起来看看桜美林大学的就业支持到底是什么样的。
○为每个学生提供职业支持
在职业发展中心(CADAC),职业顾问为每个学生提供职业支持。
除了提高就业率,我们还注重通过自主的职业选择提高满意度,
使学生能够在社会上发挥积极和长期的作用。
通过认真听取每个学生对未来想做什么的想法,并从早期阶段提高他们的就业意识,
我们可以防止学生在找到工作后出现不匹配的情况,
这也有助于减少离职的学生数量。
○四年间的职业支持计划
从一年级开始,我们就向学生提供职业指导。
通过自我探索的小组工作,学生明确了他们想在大学学习什么以及为什么要学习。
在第二学年,学生参加一系列发展性课程,
以帮助他们确定毕业后想成为什么样的人,以及他们需要做什么来实现自己的目标。
在第三学年,我们开始与职业顾问和个别咨询,
以帮助学生系统地考虑他们毕业后想做什么,以及职业的长期意义。
在第四学年,学校会组织校内联合公司说明会,许多学生将此作为寻找就业的跳板。
职业发展中心提供了帮助同学们找工作的APP。
为了实现对学生职业发展和求职支持的高度满意,我们通过智能手机的APP创建了求职信息网站。
学生还可以通过通知功能及时收到有用的信息。
我们还为留学生举办研讨会,
并邀请专业讲师解释为获得工作签证应注意的事项和日本的就业文化。
来利用桜美林大学出色的职业支持,享受充实的学生生活,同时更接近你想要的未来吧!
樱美林大学正在不断进化
2019年设立新宿校区,商务管理学群入驻
2020年设立日向山校区,艺术文化学群入驻
2021年通识学群展开全新研究
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